采訪活動是媒體工作中非常重要的一個工作內容,采訪又分為專訪和普通采訪,企業(yè)專訪不同于活動采訪,企業(yè)專訪對記者的專業(yè)度要求更高對專訪的一個環(huán)境包括采訪問題等都有嚴格的篩選和要求,那么媒體專訪具體都有哪些問題以及如何接待媒體專訪呢:
邀請媒體記者采訪流程
作為企業(yè),你需要通過邀請記者采訪來進行信息推廣,你得對曝光媒介、活動準備、核心信息、市場群體、推廣支出有個全面的計劃。要自己聯系媒體讓記者來,接著安排好招待記者的一切準備,然后接受采訪把自己想傳達的信息說個痛快,最后做上自己想要上的新聞節(jié)目,這是很不容易的。所以找媒體公關幫忙比如擁有多年媒體專訪經驗的媒體管家【zhaomedia.com】,想邀約的媒體,想表達的資訊,想付出的開支,想達到的效果都可以很具體地跟媒體公關職業(yè)人士商討。
注意事項請的技巧很重要,要吸引記者到場,但不能透露具體發(fā)布內容。在媒體邀請的數量要合宜,可以邀請與企業(yè)有合作關系的記者參加,如需烘托現場氛圍,再適當邀請一些平面媒體記者和攝影記者。另外,應在活動開始的時發(fā)布新聞內容,記者可以提早完成采訪工作,確保順利及時的發(fā)稿。
采訪公司總經理或董事長問題及回答
問題一:在日益競爭激烈的市場中,怎樣處理好品質、品牌、服務這三個問題,以求可持續(xù)的良性發(fā)展?
答:首先,一定要建設維護好公司的品牌。要在這兩者上下大功夫,以品質獲客,讓客戶“賓至如歸”。
問題二:作為一個企業(yè)家,您覺得應該通過什么方式來回報社會?
答:企業(yè)回報社會的方式很多,比如說在守法經營、以優(yōu)良的信譽、高品質的產品,良好的服務回報社會。
問題三:現在最大的挑戰(zhàn)是什么?現階段最該解決的問題是什么?
答:對于一個成功的企業(yè),尤其是在當前新經濟常態(tài)下的新興企業(yè),想要取得持續(xù)健康的發(fā)展,最根本的還是人才引進、培養(yǎng)和留存問題,這也是積微物聯在現階段最大的挑戰(zhàn)。
媒體管家【zhaomedia.com】隸屬上海軟聞網絡科技有限公司,是國內較具影響力的媒體傳播機構。自成立以來,媒體管家以其專業(yè)化標準化的服務體系幫助眾多國內外知名企業(yè)和各類機構組織溝通品牌、推廣產品、樹立形象。我們擁有長期穩(wěn)定的合作媒體資源,隨時滿足您的活動媒體邀約、新聞記者邀請、新聞軟文發(fā)布、個人企業(yè)專訪、人物訪談拍攝、輿情監(jiān)測、視頻直播、搜索霸屏等服務。全國媒體邀約合作咨詢:18018828868