京東集團(tuán)宣布,繼2024年初和年中連續(xù)三輪加薪之后,13日再次啟動(dòng)加薪,自10月1日起,京東零售集團(tuán)和職能體系將用兩年時(shí)間實(shí)現(xiàn)20薪(一年發(fā)放20個(gè)月薪酬),其他部門也將陸續(xù)啟動(dòng)加薪計(jì)劃。
過去三年,京東集團(tuán)連續(xù)提升員工的薪酬水平,于2021年7月1日至2023年7月1日,京東用兩年時(shí)間將員工平均年薪由14薪逐步漲至16薪。今年1月1日起,京東采銷等一線業(yè)務(wù)人員的年固定薪酬大幅上漲近100%,今年初京東零售全員平均加薪不低于20%。
2月1日起,超過2萬名京東一線客服員工實(shí)現(xiàn)全年平均薪酬上漲超過30%。7月1日起,通過一年半時(shí)間,京東采銷年度固定薪酬由16薪提升至20薪,業(yè)績激勵(lì)上不封頂。8月,京東2025校園招聘全球啟動(dòng),開放1.8萬個(gè)崗位,同時(shí)將校招生薪酬再次大幅上調(diào)。
中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)11日公布2024年度中國企業(yè)500強(qiáng)名單,前十名皆是大型國有集團(tuán),像是榜首的國家電網(wǎng),而在榜單前15名中僅一家民營企業(yè),即憑營收1.08萬億元的京東集團(tuán),排名第12。
中國電商巨頭阿里巴巴則以營收9,274億元排第21位,華為以7,041億元排30 位,騰訊以6,090億元排第37位,意味京東成為中國最大民營企業(yè),超過華為、阿里巴巴和騰訊。